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Étiqueté : leadership

Université de Côte d'Azur

Méthode par projet et légitimité du dirigeant : le facteur humain au cœur d’un changement organisationnel, par Alexandra Couston et Isabelle Pignatel

Les changements organisationnels (fusions, plans sociaux d’entreprise, mise en place de nouvelles structures ou technologies) ne sont pas toujours couronnés de succès. Souvent conduits dans l’urgence à la suite de mauvais résultats ou sur injonction hiérarchique, ils déstabilisent les salariés. Le changement est pourtant inhérent au fonctionnement des organisations. L’exemple...

“Leadership” dans l’Encyclopédie du management public, par Fabien Gélédan

L’Encyclopédie du management public, publiée en 2022 par l’Institut de la gestion publique et du développement économique (IGPDE) sous la direction scientifique de Manel Benzerafa-Alilat, Danièle Lamarque et Gérald Orange, propose à travers 220 entrées rédigées par 150 chercheurs et praticiens spécialistes de rendre compte des concepts, théories et écoles...

Les enjeux du leader advocacy, par Pascale Barillot

Propos recueillis par Eliott SIEGLER Je suis Eliott Siegler, cofondateur d’AmazingContent, la solution de gestion des comptes sociaux des dirigeants, qui est utilisée aujourd’hui par plus de 80 entreprises, dont des directions de la communication. Pascale Barillot a été directrice de la communication dans plusieurs grands groupes du secteur public,...