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Catégorie : Emploi public

Travailler dans la fonction publique : le défi de l’attractivité. Retour sur le rapport de France Stratégie, par Johanna Barasz et Emmanuelle Prouet

Dans le prolongement de ses travaux sur « la fabrique des politiques publiques », France Stratégie a inscrit le sujet de l’attractivité des métiers de la fonction publique à son programme de travail en 2023. Aboutissement de ces recherches, le rapport « Travailler dans la fonction publique : le défi de l’attractivité »...

La Haine des fonctionnaires, par Claire Lemercier

Claire Lemercier, directrice de recherche en histoire au CNRS et membre du Centre de sociologie des organisations (Sciences Po) a co-signé avec Julie Gervais et Willy Pelletier La Haine des fonctionnaires, paru fin 2024 aux éditions Amsterdam. Cet ouvrage revient sur les clichés anciens décrivant des fonctionnaires obtus, paresseux, coûteux...

[En marge des RIGP 2024] Regards d’experts (3/4) : Yann FERGUSON

Comment l’utilisation de l’IA modifie-t-elle nos façons de travailler ? Comment les travailleurs s’emparent-ils de l’IA et pour quoi faire ? Yann Ferguson, docteur en sociologie à l’Inria, dirige le LaborIA qui étudie le recours à l’IA dans les situations de travail. Il expose ici les résultats de recherches qui montrent comment...

[En marge des RIGP 2024] Regards d’experts (4/4) : Stijn BROECKE

Nombre d’emplois, qualité du travail, inclusivité… L’IA est-elle un levier ou un frein sur le marché du travail dans ces trois dimensions ? Stijn Broecke est économiste senior à l’OCDE et dirige l’équipe « Future of work » qui mène des travaux pour étudier l’impact de l’IA sur le travail. Il livre ici de...

Les référents managériaux : un nouveau levier pour l’accompagnement des cadres douaniers, par Géraud Paté

Dans cette interview, Géraud Paté évoque l’importance de l’accompagnement des managers publics au sein de la douane. Il présente le processus de promotion et de formation des cadres douaniers au management, et examine le rôle du réseau de référents managériaux créé par la douane en 2018 pour soutenir les encadrants...

[Série “Soutenabilités!”] Outiller les agents pour une action publique soutenable, par Emmanuelle Prouet

France Stratégie a publié en mai 2022 un rapport intitulé Soutenabilités ! Orchestrer et planifier l’action publique pour repenser les modalités de conception de l’action publique sur la base d’un nouveau référentiel, qui implique de réinterroger les modalités d’agir des agents publics. Nous traversons aujourd’hui une triple crise écologique, sociale et démocratique....

Formation continue et trajectoires professionnelles. Témoignages de diplômés du Cnam pour “Action publique. Recherche et pratiques” n°16 (2023/1, mai 2023)

Plongez au cœur des parcours professionnels transformés par la formation continue ! À l’occasion de la sortie du numéro 16 (2023/1, mai 2023) de la revue Action publique. Recherche et pratiques le bureau de la recherche de l’IGPDE et le Conservatoire national des arts et métiers se sont unis pour...

Un gouvernement par l’emploi, par Camille Dupuy et François Sarfati

La formation doit-elle être mise au service de l’emploi ? L’accès à l’emploi doit-il être le grand organisateur de notre vie sociale ? Gouverner par l’emploi, c’est considérer que l’emploi est un totem, que c’est l’objet autour duquel et pour lequel la société tout entière doit s’organiser. Gouvernants et gouvernés s’inscrivent alors...

“Leadership” dans l’Encyclopédie du management public, par Fabien Gélédan

L’Encyclopédie du management public, publiée en 2022 par l’Institut de la gestion publique et du développement économique (IGPDE) sous la direction scientifique de Manel Benzerafa-Alilat, Danièle Lamarque et Gérald Orange, propose à travers 220 entrées rédigées par 150 chercheurs et praticiens spécialistes de rendre compte des concepts, théories et écoles...

Peut-on redonner du sens au travail ?, par Thomas Coutrot

Peut-on redonner du sens au travail ?, par Thomas Coutrot

La crise sanitaire a accentué un questionnement déjà lancinant sur le sens du travail. Mon activité est-elle vraiment utile ? Puis-je me reconnaître dans ce que je fais ? Comment pourrais-je me développer dans mon travail ? De brillants jeunes diplômés de l’enseignement supérieur bifurquent vers des métiers manuels, l’hôpital public...